PROFACOS · KURSE UND SCHULUNGEN
Diese Übersicht führt zu Seminaren, Inhouse-Trainings, Keynotes und zur Profiler-Ausbildung. Konkrete Verfügbarkeit wird am jeweiligen Angebot oder im direkten Austausch geklärt – ohne einen Termin vorzutäuschen, der noch nicht bestätigt ist.
Seminare · Keynotes · Profiler-Ausbildung · Inhouse · Online · Beratung
ORIENTIERUNG STATT LEERER KALENDER
Ein guter Termin passt nicht nur in den Kalender. Zielgruppe, Lernziel, Praxisfälle, Gruppengröße, Ort und gewünschter Übungsanteil entscheiden darüber, ob Keynote, Seminar, Training, Ausbildung oder Beratung sinnvoll ist.
B2B · DACH · auf Zielgruppe und Arbeitsalltag abgestimmt
01
Sechs direkte Wege führen vom Anlass zum passenden PROFACOS-Format.
Seminar
Praxisnahe Weiterbildung zu Kommunikation, Körpersprache, Menschenkenntnis, Konflikt und Deeskalation.
Seminare öffnen →Inhouse
Inhalte, Beispiele und Übungen auf Organisation, Rollen, Zielgruppe und Arbeitsalltag abstimmen.
Inhouse öffnen →Keynote
Ein klar fokussierter Vortrag für Kongress, Führungstag, Fachtagung oder interne Veranstaltung.
Keynotes öffnen →Ausbildung
Fünftägige Präsenzausbildung mit Online-Lernweg, Mentoring, Profilerwelt, Werkstatt und Auffrischung.
Ausbildung öffnen →Online
Online-Inhalte, Übungen und Vertiefungen zu Beobachtung, Einordnung und Gesprächsführung nutzen.
Profilerwelt öffnen →Beratung
Ein konkretes Kommunikations-, Führungs- oder Konfliktanliegen fachlich einordnen und den nächsten Schritt planen.
Beratung öffnen →02
Eine Terminseite ist nur hilfreich, wenn Angebot, Verfügbarkeit und Rahmen wirklich zusammenpassen.
Für Inhouse-Seminare, Keynotes und individuelle Beratungen wird der Termin nach Ziel, Teilnehmerkreis, Dauer, Ort und organisatorischem Rahmen abgestimmt. Die Anfrage ist deshalb der schnellste Weg zu einer realistischen Aussage.
Bei der Profiler-Ausbildung und bei online buchbaren Lernangeboten führt die jeweilige Produktseite zu den verfügbaren Modulen, Buchungswegen und weiterführenden Informationen. Maßgeblich ist immer die dort aktuell ausgewiesene Verfügbarkeit.
Wenn auf dieser Übersicht kein konkretes Datum genannt ist, besteht kein bestätigter öffentlicher Termin, den wir hier seriös versprechen können. Eine Anfrage klärt, ob ein passender Termin, ein alternatives Format oder eine Wartelisteninformation möglich ist.
Verfügbarkeit anfragen03
Wählen Sie den Schwerpunkt, der sich im Arbeitsalltag konkret verändern soll.
Kommunikation
Zuhören, fragen, strukturieren, Feedback geben und schwierige Botschaften verständlich vermitteln.
Kommunikation öffnen →Führung
Erwartungen klären, Entscheidungen erklären und Mitarbeitergespräche verbindlich gestalten.
Führung öffnen →Wahrnehmung
Mimik, Haltung, Stimme und Verhalten differenziert beobachten, ohne vorschnell Gewissheit abzuleiten.
Körpersprache öffnen →Konflikt
Konfliktmuster erkennen, Grenzen benennen und Gespräche wieder auf einen bearbeitbaren nächsten Schritt richten.
Konflikt öffnen →Deeskalation
Wahrnehmung, Selbststeuerung, klare Sprache und geregelte Eskalationswege praxisnah verbinden.
Deeskalation öffnen →Vertrieb
Bedarf genauer erfassen, Einwände bearbeiten, Wirkung reflektieren und Ergebnisse verbindlich sichern.
Vertrieb öffnen →04
Nicht nur einzelne Module buchen: Präsenz, Online-Lernen und begleiteter Transfer greifen ineinander.
Präsenz
Aufeinander aufbauende Präsenztage bilden den praktischen Kern mit Anwendung und persönlichem Feedback.
System ansehen →Modul 1
Emotionen, Mikroexpressionen, Körperspannung, Stimme, Proxemik und Kongruenz differenziert betrachten.
Modul 1 öffnen →Modul 2
Wahrnehmung, Sprache, Aufmerksamkeit und innere Verarbeitung als Arbeitsgrundlagen einordnen.
Modul 2 öffnen →Modul 3
Persönlichkeitsstile, Stärken, Triggerpunkte und Eskalationsmuster differenziert erfassen.
Modul 3 öffnen →Modul 4
Einfluss, Suggestion, manipulative Muster und verantwortungsvolle Grenzen des eigenen Handelns bearbeiten.
Modul 4 öffnen →Modul 5
Verhandlungsführung, Krisenkommunikation, Stressregulation und Deeskalationsstrategien zusammenführen.
Modul 5 öffnen →05
Reichweite, Übungstiefe und Transferbedarf bestimmen die sinnvolle Form.
Impuls
Für gemeinsame Orientierung, einen starken Fachimpuls und eine klare Leitidee auf Veranstaltungen.
Keynote wählen →Vertiefung
Für Wissen, Reflexion, Fallarbeit und erste Übungen in einer definierten Gruppe.
Seminar wählen →Praxis
Für intensiveres Üben, Simulationen, Feedback und konkreten Transfer in den Arbeitsalltag.
Training öffnen →Organisation
Für ein gemeinsames Vorgehen im Unternehmen mit passenden Rollen, Fällen und Rahmenbedingungen.
Inhouse öffnen →Flexibel
Für selbstständige Vertiefung, wiederholbares Wissen und Übungen im eigenen Lerntempo.
Online öffnen →Individuell
Für ein konkretes Anliegen, persönliche Reflexion und einen individuell vereinbarten Arbeitsrahmen.
Coaching öffnen →06
Ein freier Termin allein macht noch keine wirksame Weiterbildung.
Vor der Terminbestätigung sollte klar sein, wer teilnimmt, welche Situationen bearbeitet werden und woran ein hilfreiches Ergebnis erkennbar wäre. So wird aus einer allgemeinen Schulungsanfrage ein tragfähiger Auftrag.
Für B2B-Formate helfen Angaben zu Branche, Rollen, Gruppengröße, gewünschter Dauer, Ort oder Online-Rahmen und möglichen Zeitfenstern. Vertrauliche Fallbeispiele können zunächst anonym und ohne sensible personenbezogene Daten beschrieben werden.
PROFACOS ordnet anschließend ein, welches Angebot in Inhalt und Tiefe passt. Wenn ein anderes Format sinnvoller ist, soll die Empfehlung das sichtbar machen statt lediglich einen beliebigen Kalenderplatz zu füllen.
Auftrag klären07
Sechs kurze Informationen reichen für eine belastbare erste Einordnung.
01
Unternehmen, Behörde, Verband oder Einrichtung sowie den fachlichen Arbeitskontext nennen.
Angaben senden →02
Rollen, Erfahrung und ungefährer Teilnehmerkreis helfen bei Sprache, Niveau und Übungsform.
Zielgruppe nennen →03
Beschreiben, was Menschen nach der Schulung genauer wahrnehmen, anders sagen oder sicherer tun sollen.
Lernziel nennen →04
Zwei oder drei wiederkehrende Gesprächs-, Führungs-, Kunden- oder Konfliktsituationen skizzieren.
Situationen nennen →05
Keynote, Seminar, Workshop, Training, Präsenz oder Online sowie den gewünschten zeitlichen Umfang angeben.
Rahmen nennen →06
Mehrere passende Zeiträume oder einen Zielmonat nennen, damit Alternativen direkt geprüft werden können.
Zeitfenster senden →08
Keine erfundenen Termine, keine pauschale Wirkung und keine fachfremden Qualifikationsversprechen.
Termine, Plätze und Verfügbarkeiten können sich ändern. Verbindlich sind deshalb nur bestätigte Angaben aus dem konkreten Angebot, der Buchungsseite oder der direkten Abstimmung.
Kommunikations- und Verhaltenstrainings können Wahrnehmung, Gesprächsführung, Selbststeuerung und Handlungsoptionen erweitern. Sie garantieren weder ein bestimmtes Verhalten anderer Menschen noch einen einzelnen geschäftlichen oder persönlichen Erfolg.
Je nach Einsatzfeld bleiben rechtliche, medizinische, psychologische, technische, sicherheitsbezogene und betriebliche Zuständigkeiten maßgeblich. Eine PROFACOS-Schulung ersetzt diese Fachqualifikationen nicht.
Passenden Rahmen klären09
Direkte Verbindungen führen zu den wichtigsten Produkt- und Einsatzseiten.
Orientierung
Alle Fach- und Branchenseiten als Ausgangspunkt für die eigene Suche nutzen.
Übersicht öffnen →Führung
Kommunikation, Wahrnehmung, Verantwortung und schwierige Gespräche in Führungsrollen vertiefen.
Führung öffnen →Service
Beschwerden, Grenzen, Regelkommunikation und Deeskalation im Kundenkontakt trainieren.
Kundenkontakt öffnen →Behörden
Publikumsverkehr, Zuständigkeit, klare Regeln und geregelte Eskalationswege bearbeiten.
Behörden öffnen →Vertrieb
Bedarf, Wirkung, Einwände, Verhandlung und Kundenbeziehung professionell verbinden.
Vertrieb öffnen →Ausbildung
Den vollständigen Ausbildungsweg, die fünf Fachmodule und begleitenden Leistungen ansehen.
Ausbildung öffnen →10
Kurze Antworten zu Buchung, Anpassung und Verfügbarkeit.
FAQ
Bestätigte öffentliche Termine stehen am jeweiligen Angebot oder auf der zugehörigen Buchungsseite. Ohne Datumsangabe bitte direkt anfragen.
Mehr erfahren →FAQ
Ja. Zielgruppe, Inhalt, Dauer, Ort und Übungsanteil werden passend zum Auftrag abgestimmt.
Mehr erfahren →FAQ
Für Wissen und flexible Vertiefung stehen Online-Lernwege zur Verfügung; das geeignete Format hängt vom Lernziel ab.
Mehr erfahren →FAQ
Die vorhandenen Modulseiten zeigen die jeweiligen Inhalte und Buchungswege; der vollständige Ausbildungsweg wird zusätzlich separat erklärt.
Mehr erfahren →FAQ
Das hängt von Format, Ort, Dauer und Verfügbarkeit ab. Mehrere mögliche Zeitfenster erleichtern die Abstimmung.
Mehr erfahren →FAQ
Organisation, Zielgruppe, Lernziel, typische Situationen, gewünschtes Format und mögliche Zeitfenster reichen für den Start.
Mehr erfahren →NÄCHSTER SCHRITT
Nennen Sie Organisation, Zielgruppe, Lernziel, gewünschtes Format und zwei oder drei mögliche Zeitfenster. PROFACOS prüft den passenden Angebots- und Terminweg.
Termin und Format anfragen